Ведущий специалист (Группа внутреннего контроля и управления рисками)

14 Ноября

от 79 550 до 95 460 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ЛУКОЙЛ"

Ведущий специалист (Группа внутреннего контроля и управления рисками)_aup_115

Обязанности:

• Знание порядка ведения бухгалтерского, управленческого, налогового учета;
• Опыт работы внутренним контролером (аудитором);
• Формирование бухгалтерской, налоговой, управленческой отчетности;
• Опыт разработки и анализа регулирующих (нормативных, методических) документов;
• Опыт проведения ревизионных (аудиторских) проверок, в том числе самостоятельное проведение проверок;
• Умение работать с различными источниками документарной и статистической информации, соотносить и увязывать данные из различных источников, выделять причинно-следственные связи.

Необходимые профессиональные компетенции:

• Направленность на результат (умение планировать работу, видеть приоритеты в работе и целевой результат, добиваться результата в меняющихся условиях);
• Аналитический склад ума (способность осуществлять анализ информации и документов, умение производить самостоятельный активный поиск решений, умение использовать в работе необходимую информацию);
• Обучаемость (высокий уровень усвоения информации), в т.ч. владение информационными продуктами на базе SAP и MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint);
• Усидчивость (умение сосредоточенно работать над задачей, внимательность к деталям, способность выкладываться при решении трудозатратных задач);
• Исполнительская дисциплина (подчинение распоряжениям руководства), аккуратность, способность быстро реагировать на изменения.

Требования:

• Стаж работы не менее 3 лет по направлению деятельности, в должности специалиста 1 категории

Образование:

• Высшее экономическое образование

Условия:

• Работа в - Волгоградская обл., г. Волгоград, ул. Лесогорская, д. 85;
• График работы: Пн-Чт - 8:00-17:00, Пт - 8:00-15:45;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Стабильная заработная плата;
• Дополнительное медицинское страхование, материальная помощь к отпуску, годовая премия;
• Возможность повышения квалификации за счет предприятия;
• Льготные условия санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• Возможность карьерного роста.